2月11日下午，县民政局召开干部职工大会，传达学习县委王书记在全县机关干部“四心”作风问题教育整顿动员大会暨深化“三大”活动推进会上的讲话精神，安排部署民政系统干部“四心”作风教育整顿工作，民政局机关及下属企事业单位120余人参加会议。
民政系统全体干部在县委的坚强领导下，迅速掀起贯彻县委“四心”作风教育整顿动员会精神学习高潮，准确把握“四心”活动重大意义、主攻方向、整改实效、工作要求等核心要义，破“七化”、祛“七不”，锻造“铁牛型”“猛虎型”干部队伍，以作风大整顿促进作风大转变，努力争当时代尖兵。全体民政干部坚决做到立说立行，“五个着力”全面掀起学习高潮，推进“四心”作风整顿走深走实，切实做到转作风、重实干、提效能、树形象。一是实行“专班推进”，着力解决作风整顿“不上心”的问题。切实增强思想行动自觉，迅速成立县民政局“四心”作风问题教育整顿领导小组，实行专班化推进，制定切实可行工作方案，及时召开动员会，推进整顿“横向到边”“纵向到底”无死角。二是实施“闭环管理”，着力解决担当作为“不尽心”的问题。针对工作中存在的“等靠、避难、拖沓”等问题，实行“计划—落实—跟踪—问效”闭环管理机制，以务实的工作作风，推动困难群众救助、基层治理、公共服务等民政重点事项落地落实，加快殡仪馆迁建、养老服务园建设、渠南老年养护院等民政重点项目建成投用。三是开展“岗位比拼”，着力解决争创一流“缺雄心”的问题。聚焦“一老一小”、基层治理、招商融资等重点难点任务开展大比拼，创新探索“1633”多层次多元化养老服务体系，争创省级养老服务体系监测县（实验区），争创全省基层治理示范点授牌，推动养老和殡葬平台公司融资突破。四是打造“五心民政”，着力解决服务群众“不贴心”的问题。建立完善分层分类的社会救助体系，实施低收入人口动态监测和救助帮扶，强化信息比对，实现主动救助、精准救助、高效救助，打造诚心、贴心、真心、用心、细心“五心民政”，解决“不贴心”的问题。五是开办“廉政讲堂”，着力解决遵规守纪“缺戒心”的问题。每周开展1次廉政大课堂，采取参观廉政教育基地学，邀请纪检监察干部示范讲，党员干部边学边改真心谈，反面典型以案说法现身说，从上下班考勤、请销假制度等逐一抓严抓实，进一步筑牢“法纪红线、亲友界线、修身防线”，解决“缺戒心”的问题。
审签领导：廖洋，（县民政局党委委员、机关党委书记）
摘编：张锋，（县民政局综合室主任）
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