工作动态 - 渠县人民政府

　　全省就业培训领域系统治理活动开展以来，渠县就业局契合“三大”活动和“四心”教育整顿活动，通过大走访、大调研，不断深入摸排就业培训领域的风险隐患，制定防范措施夯实系统治理的基础，通过“回头看”进一步巩固系统治理成果，建立健全一批制度机制，确保就业培训领域系统治理活动成效落实落地。

　　一、健全机制，扎牢制度笼子

　　为构建风清气正的就业培训领域政治生态，渠县就业局系统梳理历年来审计、巡查所反馈的问题，形成问题台账，制定整改措施，针对所发现的问题，通过深入调研和广泛讨论，建立完善了13个就业创业培训相关制度，从源头上杜绝了“牛栏关猫”。

　　二、警示教育，夯实思想基础

　　深入开展“以案说法”“以案促改”活动，常态化开展谈心谈话活动，结合就业工作实际，提出“就业干部五个严禁”，通过观看警示教育片、邀请派驻纪检组集体谈心谈话等方式，进一步夯实“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想基础，有力的推动了系统治理活动走深走实。

　　三、活动“回头”，巩固治理成效

　　渠县就业局在全局范围内，大力开展“回头看”活动，深化就业培训领域系统治理为就业全领域治理，积极开展“山寨证”自查，结合“四心”教育整顿活动，督促全体干部职工深入查找问题，形成“负面清单”、签订整改承诺书，进一步巩固系统治理成效有模有样。